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Responsable de l'Unité Territoriale Technique - Conseil Departemental de la Creuse H/F - 16

Description du poste

LIBELLÉ DE L'EMPLOI
Responsable de l'Unité Territoriale Technique

RÉFÉRENCE DU MÉTIER CNFPT
Responsable du patrimoine de la voirie et des réseaux divers
http://www.cnfpt.fr/evoluer/lemploi-fpt/le-repertoire-des-metiers/metier/details/E2-01

SERVICE D'AFFECTATION
Pôle Cohésion des Territoires
Direction des Routes
Unité Territoriale Technique de La Souterraine

RÉSIDENCE ADMINISTRATIVE
La Souterraine

POSITION HIÉRARCHIQUE
Sous l'autorité du Directeur

CADRE D'INTERVENTION
Placé sous l'autorité du Directeur, le Responsable de l'Unité Territoriale Technique est à la fois Responsable d'une unité territoriale routière et Responsable hiérarchique sur le territoire de l'Unité Territoriale Technique des agents des collèges à dominante Entretien et à dominante Maintenance des Bâtiments.
Il assure l'intérim du responsable de l'UTT binôme pendant les périodes d'absences prolongées courantes (congés, RTT, arrêts maladie), l'organisation et le suivi des temps de travail et la continuité du service public en dehors des heures de service.

(*) Encadrement de l'Unité Territoriale Technique ;
(*) Gestion du domaine public départemental sur le territoire de l'UTT ;
(*) Proposition de programmation de travaux routiers et bâtiments ;
(*) Lancement de consultations auprès d'entreprises ;
(*) Assurer la continuité du service public en dehors des heures de service ;
(*) Organisation de la gestion, du planning et des modalités d'exécution des chantiers de travaux, soit en régie directe, soit à l'entreprise, en matière de voirie, bâtiments et transports ;
(*) Organisation et suivi des temps de travail ;
(*) Mise en application des plans d'intervention (PIV, DOVH, ...) ;
(*) Suivi des tâches, contrôles, bilans ;
Intérim du responsable de l'UTT binôme pendant les périodes d'absences courantes (congés, RTT) ;
(*) Manager hiérarchiquement en lien avec l'autorité fonctionnelle du collège représentée par le Gestionnaire et le chef d'établissement, les agents à dominante Entretien et à dominante Maintenance des Bâtiments, placés sous son autorité ;
(*) Organiser et suivre les demandes d'interventions ponctuelles aux collèges dans les domaines de l'entretien des locaux et des espaces en lien avec le Chef de service Coordination Collèges et Economie Locale ;
(*) Contribution aux réflexions transversales menées à l'échelle de la Direction, du Pôle et du Conseil Départemental ;
Participation au suivi des opérations de bâtiments si besoin.

CONTRAINTES LIÉES AU POSTE
Possibilité d'être sollicité hors des horaires de travail et hors astreintes pour les interventions d'urgence ;
Possibilité d'effectuer des astreintes pendant la période de viabilité hivernale décidée par l'Assemblée Départementale et estivales de mars à novembre.

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Chiffres clés de l'emploi à Angoulême

  • Taux de chomage : 16%
  • Population : 41603
  • Médiane niveau de vie : 19120€/an
  • Demandeurs d'emploi : 5780
  • Actifs : 19572
  • Nombres d'entreprises : 3317

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