Chargé d'Opérations H/F - 16

Entreprise Sociale pour l'Habitat, filiale d'Action Logement, Noalis est à la fois aménageur, constructeur et gestionnaire de biens locatifs abordables, avec un parc de plus de 11 000 logements en Nouvelle Aquitaine. Jeunes, familles, seniors. Noalis propose une solution logement adaptée à tous les moments de la vie.
Notre raison d'être : « Loger, accompagner et s'engager ensemble, pour contribuer à une société solidaire et durable ».Nous recherchons un(e) Chargé(e) d'opérations en production neuve H/F basé(e) à Angoulême.

Descriptif du poste

Sous la responsabilité du responsable service production neuve, vous assurez la mise en oeuvre des projets de constructions neuves du lancement des opérations jusqu'à la réception.
Activités principales :
o Assurer la conduite des opérations de constructions neuves du lancement à la réception :
- Etablir et négocier les contrats de maîtrises d'oeuvre et de bureaux d'études
- Suivre les études de conception tout en étant garant du respect de la programmation des qualités architecturales et paysagères, du budget et des délais
- Assurer, en lien avec la maitrise d'oeuvre, la consultation des entreprises
- Contrôler la qualité d'exécution et l'état d'avancement des travaux et être garant du respect du planning prévisionnel et du budget alloué
- Contrôler la qualité des logements et contrôler la levée des réserves.
o Assurer le suivi des opérations portées par des promoteurs (VEFA) et contrôler la qualité des logements lors de la réception des travaux
o Assurer l'information et la communication autour des projets, que ce soit auprès des partenaires extérieurs qu'auprès de vos collègues

Votre profil :

Issu(e) d'une formation Bac +3/5 en urbanisme, construction ou bâtiment, vous disposez d'au moins deux/trois ans d'expérience dans le secteur, idéalement en logement social ou en environnement équivalent.
Vous êtes à l'aise avec le suivi de la réalisation de projets immobiliers, en particulier sur les aspects techniques, financiers et juridiques. Doté(e) d'un bon relationnel, vous êtes force de proposition et avez un bon relationnel clients.

Avantages :
- Une prime de 13ème mois + Prime vacances
- Des horaires variables
- 20 jours de RTT par an
- Une prime d'ancienneté
- Carte ticket restaurant (avec prise en charge à 60%)
- Mutuelle familiale avec 75% de prise en charge / prévoyance
- Accord d'intéressement
- Plan d'épargne entreprise avec possibilité d'abondement de l'employeur
- Un parcours d'intégration structuré
- Un CSE