Les missions du poste
L'Appel Médical est le n°1 de l'intérim et du recrutement médical, paramédical, médico-social et pharmaceutique en France et compte près de 95 agences forcément proches de chez vous (+ d'infos sur www.appelmedical.com).
Intérim, libéral, vacation, CDD, CDI... l'Appel Médical est le véritable partenaire emploi des professionnels de santé, des cadres de santé et des médecins.
Nos consultants CDI-CDD vous proposent d'évaluer ensemble vos compétences et de trouver l'emploi qui réponde à vos objectifs personnels et professionnels. Du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous !Pour le compte de notre client, situé à LUBERSAC, l'Appel Médical recherche un Educateur de jeunes enfants (F/H) pour assurer la direction par intérim d'une crèche de renom pour un poste à long terme.
Le poste est à pourvoir dès que possible!
VOS MISSIONS
En tant que Directeur/Directrice de la structure, vous assurez la continuité de la gestion et du management de la crèche:
- Management & Animation : Encadrer et animer l'équipe pluridisciplinaire (Éducateurs de Jeunes Enfants, auxiliaires de puériculture, agents techniques) , organiser les plannings et gérer les remplacements
- Garant de la structure : Assurer la sécurité physique et affective des enfants , et veiller au respect strict des normes légales et réglementaires (PMI, CAF, Code de la santé publique).
- Gestion administrative & Financière : Assurer le suivi des inscriptions, des contrats, de la facturation et le suivi des conventions avec les partenaires institutionnels (CAF, MSA).
- Relation familles : Accueillir, informer et accompagner les parents au quotidien dans une démarche bienveillante
- Hygiène & Sécurité : Mettre en oeuvre et actualiser les protocoles de santé et d'hygiène , et superviser l'entretien des locaux.
CONDITIONS DU POSTE
- Remplacement à temps complet (37h30 par semaine).
- Horaires de journée (8h30 - 17h00) , pas de permanence ni d'astreinte.
- Cadre d'emplois de Catégorie A.
- Rémunération attractive selon profil
Le profil recherché
PROFIL RECHERCHÉ
- Diplôme exigé : Diplôme d'État d'Éducateur (F/H).
- Expérience requise : Minimum 3 ans d'expérience exigée sur des fonctions de direction ou de responsabilité en crèche / structure petite enfance.
- Compétences clés : * Maîtrise éprouvée des réglementations Petite Enfance (PMI, CAF) et de la gestion des plannings.
- Posture managériale, sens du collectif , aisance relationnelle et capacité à gérer les situations sensibles.
- Rigueur, organisation et autonomie.
Processus de recrutement
CDD à pourvoir dès que possible ! Postulez en un clic et notre consultant(e) vous contactera très vite afin de valider votre candidature. Bienvenue dans votre nouvelle aventure professionnelle.
Compétences requises
- Sens du relationnel