Aide-Soignant ou Faisant Fonction d'Aide Soignant H/F - Ehpad les Orchidees
- CDD
- Ehpad les Orchidees
Les missions du poste
L'EHPAD Les Orchidées, situé à Montmoreau, est à la recherche d'un Aide-Soignant ou faisant fonction d'Aide Soignant (H/F) pour renforcer ses équipes.
Missions principales :
- Assurer les soins d'hygiène et de confort des patients
- Accompagner les personnes dans leur quotidien avec bienveillance
- Travailler en collaboration avec l'équipe soignante
- Veiller au bien-être physique et moral des patients
Le diplôme d'aide soignant serait un plus, si pas titulaire du diplôme d'aide soignant avoir une expérience d'un an en EHPAD
Organisation du temps de travail :
- Travail en 7H
- 1 week-end sur 2 travaillé
Spécificité :
Poste à pourvoir dans la Fonction Publique Territoriale - poste vacant
Rémunération :
Le contrat de travail ouvre droit à la prime Ségur et à la prime grand âge mensuelles (355e brut)
Établissement éligible aux primes supplémentaires des AS en EHPAD.
Le profil recherché
Experience: 1 An(s) - Exp. FF AS si non titulaire du DEAS
Compétences: Mesurer les paramètres vitaux du patient ou résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier,Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention,Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Hébergement médicalisé pour personnes âgées
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Compétences requises
- Soins d'hygiène et de confort
- Normes d'hygiène