Responsable Activite Prefabrication Beton H/F - Enjeu Recrutement

Votre PROFIL

Vous êtes responsable d'activité préfabrication béton parce que vous aimez quand la technique est juste, que la production est fluide et que rien n'est laissé au hasard. Votre quotidien se construit autour de l'analyse, de la rigueur et d'une présence concrète sur le terrain, là où les décisions ont un impact immédiat.

Nous recherchons une personne ayant une expérience confirmée en béton armé bâtiment, acquise en préfabrication, en gros oeuvre ou en conduite de travaux. Vous maîtrisez la lecture de plans de coffrage et de ferraillage et savez sécuriser une mise en production sans approximation.

Nous attendons également une posture autonome et pragmatique, capable d'organiser une activité dans un environnement PME : « on ne sait pas travailler autrement qu'en équipe ! ». Vous savez prioriser, arbitrer et maintenir un haut niveau d'exigence technique, même sous la pression des délais.

Enfin, vous devrez être à l'aise dans la relation technique avec des clients, savoir expliquer, ajuster et anticiper les besoins, tout en travaillant en binôme étroit avec le chef d'atelier.

Rigueur, réactivité et sens du concret sont essentiels pour réussir dans ce poste.

N'hésitez pas à postuler à cette offre même si vous n'avez pas 100% des compétences. Vous êtes le talent que nous recherchons !

Votre POSTE

Dans ce poste, vous occupez un rôle central dans une activité stratégique où la qualité technique et le respect des délais sont essentiels. Vous êtes le lien direct entre les clients, les bureaux d'études et l'atelier, avec une responsabilité forte sur la fiabilité de la production. Vous entretenez une relation privilégiée avec les entreprises de gros oeuvre et plus particulièrement leurs équipes d'encadrement de chantier.

Vous intervenez dès l'analyse des besoins clients et des plans afin de garantir une compréhension parfaite des éléments à fabriquer. Cette phase est déterminante pour sécuriser la production et éviter toute erreur. Vous réalisez également les calepinages, les études simples ainsi que les devis dans une logique de précision, d'efficacité et de rentabilité.

Vous organisez ensuite la production en lien étroit avec le chef d'atelier, en pilotant les priorités et en gérant les urgences liées aux contraintes chantier.

Vos missions principales :

- Analyse des plans de coffrage et de ferraillage

- Réalisation des études, calepinages et devis

- Préparation des dossiers de fabrication pour l'atelier

- Organisation et planification de la production

- Coordination avec le chef d'atelier et les 3 collaborateurs

- Gestion des priorités selon les délais chantier

- Suivi des approvisionnements (armatures, consommables)

- Gestion des coûts et suivi économique des affaires

- Contrôle qualité des éléments produits

- Relation client : conseil technique, ajustements, suivi

Dans ce poste, vous êtes également garant d'une communication claire et efficace avec l'ensemble des interlocuteurs.

Conditions & avantages

- CDI - Statut Cadre au forfait jours (218 jours/an).

- Rémunération : selon profil.

- Mutuelle prise en charge à 60%.

- Prévoyance.

- Retraite supplémentaire cotisée par l'entreprise.

- Intéressement.

- 2 primes annuelles à savoir vacances et fin d'année.

- Fermeture : 3 semaines en août + 1 semaine à Noël.

Votre ENTREPRISE

Notre client est une PME indépendante spécialisée dans la fabrication et la préfabrication de béton, intervenant aussi bien en neuf qu'en rénovation. Implantée localement, l'entreprise s'appuie sur une quarantaine de collaborateurs et un savoir-faire reconnu, avec une activité solide et pérenne.

Son fonctionnement repose sur une culture terrain forte, où la confiance, l'autonomie et la qualité technique priment sur les process lourds. L'organisation est volontairement souple, favorisant des décisions rapides et une proximité réelle entre les équipes et la direction.

Pourquoi les rejoindre ?

- Un poste clé avec un impact direct sur la production et la performance

- Une autonomie réelle dans l'organisation de votre activité

- Une diversité de sujets entre technique, production et relation client

- Un environnement PME réactif, humain et ancré terrain

Si vous pensez que ce poste est fait pour vous ? postulez !

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LES ETAPES DU RECRUTEMENT
- Notre équipe récupère et trie vos CV avec attention.
- Nous vous pré-qualifions par téléphone si vous répondez aux critères requis sur le poste.
- Vous êtes invité à un entretien en personne ou en visio avec un membre de notre équipe et réalisez des tests en intelligence augmentée.
- Votre futur employeur vous contacte pour un entretien.
- C'est gagné ! Vous êtes embauché chez notre client !

Si à l'une de ces étapes vous recevez un refus, réessayez sur un autre de nos postes qui vous correspond.

• Conseils clientèle
• Coffrage
• Autonomie
• Lecture de plan
• Relation client
• Analyse des besoins client
• Contrôle qualité
• Supervision des travaux
• Réactivité
• Ferraillage