Educateur de Jeunes Enfants H/F - Grand Angouleme
- CDI
- Grand Angouleme
Les missions du poste
Le multi accueil « Les Poussins » est un établissement d'accueil collectif du jeune enfant. Il permet l'accueil de 98 enfants répartis sur 2 structures de 49 places chacune aux enfants âgés de 3 mois à 3 ans. Les établissements sont situés sur les communes de l'Isle d'Espagnac et de Champniers et gérés par
GrandAngoulême. Le multi accueil s'inscrit dans une dynamique de projets en partenariat avec les services et équipements de GrandAngouleme. Le multi accueil, c'est une équipe pluridisciplinaire composée de puéricultrices, d'une infirmière, d'éducatrices jeune enfant, d'un médecin pédiatre, d'une psychomotricienne, d'auxiliaires de puériculture, d'assistantes accueil Petite Enfance et d'agents de service qui travaillent tous en étroite collaboration. Sous l'autorité de la directrice du multi-accueil « Les Poussins », vous aurez pour mission d'accompagner les équipes des trois services du site de L'Isle-d'Espagnac et de mettre en oeuvre le projet pédagogique auprès des 49 enfants accueillis au sein de la structure.
Missions principales :
Accueil et accompagnement du jeune enfant et de sa famille, et accompagnement à la
fonction parentale
Accompagner le soutien à la parentalité
Gérer la relation quotidienne avec les parents ou les familles
Etre garant(e) des règles d'hygiène et de sécurité ainsi que des protocoles établis
Aménager les espaces en veillant au bien-être des enfants, à leur autonomie
Ecouter et observer l'enfant de manière individuelle et/ou collective, et amener l'équipe à
faire de même dans le but d'adapter l'accueil au quotidien
Conception, mise en oeuvre et suivi de projets en direction du jeune enfant
Participer à l'élaboration du projet pédagogique, être garant de sa mise en place et le faire
respecter auprès de son équipe,
Etre référente de l'ensemble des activités menées auprès des enfants
Animer des activités éducatives adaptées à l'âge des enfants afin de stimuler leurs
capacités intellectuelles, affectives et artistiques en collaboration avec les équipes
Apporter une sécurité affective aux enfants (les rassurer à différents moments importants :
Coucher, séparation, repas.),
Travailler en binôme d'éducatrice dans le but de nourrir des réflexions communes et
d'harmoniser les pratiques.
Encadrement de proximité des équipes, formation et accueil des stagiaires sur son site
d'affectation
Etre garant(e) du bien-être au travail et de la bientraitance envers les enfants
Etre l'interface entre les équipes et les directions
Encadrer les équipes et animer les réunions de travail
Accompagner les équipes pour opérer des choix organisationnels, ergonomiques et de
fonctionnement
Accueillir et accompagner les stagiaires
Continuité de direction
Assurer la continuité des missions courantes de direction en l'absence des directrices
Faire remonter à la hiérarchie les actions entreprises par les équipes
Collaborer avec la direction dans les prises de décisions
Prévention et partenariats
Identifier et concevoir des actions de prévention et de communication sur les questions
d'éducation, de santé et d'inclusion sociale en collaboration avec l'accompagnant santé et
la psychomotricienne
Le profil recherché
Experience: 36 Mois
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences: Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité,Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
Qualification: Cadre
Secteur d'activité: Administration publique générale
Liste des qualités professionnelles:
Avoir l'esprit d'équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie : Capacité à écouter activement, réceptionner des informations et messages, faire preuve d'ouverture d'esprit et de diplomatie.
Organiser son travail selon les priorités et les objectifs : Capacité à planifier, prioriser, anticiper des actions, en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser.
Compétences requises
- Norme QHSE
- Conduite de réunion
- Empathie