Stage - Référent Environnement H/F - 16

NAVAL GROUP
Nous sommes un acteur international dans l'industrie navale de défense depuis plus de 400 ans, repoussant continuellement les limites pour construire l'avenir. Nous recrutons des talents pour concevoir, réaliser et entretenir des produits exceptionnels tels que des sous-marins, des porte-avions et des frégates dont la composante digitale est essentielle.

UN ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL POSITIF
Implantés sur 10 sites en France et dans 18 pays, nous valorisons un environnement de travail agréable, favorisant la diversité des profils, l'esprit d'équipe et le bien-être. Cela se concrétise par une mixité sociale, des accords pour la qualité de vie au travail, un engagement dans le développement professionnel via la formation continue et l'implication des collaborateurs et collaboratrices dans la mise en oeuvre collective de notre stratégie de responsabilité sociétale de l'entreprise (RSE).

NOS CHIFFRES CLEFS
17 000 collaborateurs et collaboratrices
4,3 milliards d'euros de chiffre d'affairesLe site d'Angoulême-Ruelle accueille des activités de conception, de construction et de maintenance d'équipements, systèmes et simulateurs pour les navires de la Marine nationale et des clients internationaux.

VOS MISSIONS

Vous intégrez, idéalement dès mars 2026, l'équipe SSTE composée d'une dizaine de collaborateurs et collaboratrices.

Votre manager Vincent, vous accompagne dans vos missions :

1. Système de Management Environnement
Mettre à jour l'analyse environnementale du site conformément aux exigences de la norme ISO 14001 et aux instructions internes
Intégrer le résultat de l'évaluation dans le nouveau logiciel de suivi
Proposer des actions d'amélioration sur les aspects environnementaux.
2. Système de Management ISO 50001
Contribuer au déploiement de la norme ISO 50001 (Système de Management de l'Energie)
Aider à la rédaction des documents nécessaires au suivi et à l'amélioration de la performance énergétique du site.

3. Missions transverses
Gestion des Installations Classées pour la Protection de l'Environnement : actualiser et suivre les exigences applicables
Optimiser la gestion des déchets : analyse de flux, identification des nouvelles filières de valorisation, amélioration du tri
Maîtriser les risques potentiels : plan défense incendie, plan de continuité écologique
Communication : définir des supports de communication sur les actions environnementales

Les entretiens de recrutement vous permettront d'échanger avec votre manager et ainsi d'en apprendre davantage sur l'ensemble de vos missions.

LES AVANTAGES NAVAL GROUP

Une gratification est prévue selon le niveau et le diplôme préparé.
Un comité social et économique (CSE) dynamique proposant des activités sociales et culturelles.
Un environnement de travail agréable et un accès au restaurant d'entreprise avec une participation employeur.
Une prise en charge des frais de transport possible (70% du titre de transport en commun).