Responsable du Département Emploi Compétences et Formation H/F - Institut Francais du Cheval et de L'equitation

La direction des ressources humaines (DRH) comprend 23 agents dont 20 sur le site d'Arnac-Pompadour, elle couvre l'ensemble des activités du domaine

La DRH est composée de 3 départements dont le Département Emplois, Compétences et Formation (DECF) qui a en charge :

Le recrutement (2 agents)

La formation continue des personnels (2 agents)

La gestion des compétences et accompagnement des parcours (1 agent)

L'accompagnement des agents et conseil en évolution professionnelle (1 agent)

Dans le cadre du Contrat d'Objectifs et de Performance (COP) 2023-2027, l'IFCE poursuit sa mise en place d'une stratégie RH garantissant le maintien et des compétences, l'accompagnement des agents au changement et l'amélioration de leurs conditions de travail.

Sous l'autorité hiérarchique de la directrice des ressources humaines, vous participez aux projets prospectifs dans le domaine des ressources humaines

Vous accompagnez les managers dans les domaines du recrutement, de la formation et des parcours professionnels

Vous contribuez à l'amélioration des processus et des outils

Vous assurez l'animation de votre équipe

Accompagnement des parcours professionnels

Accompagne la mise en oeuvre de la stratégie RH (lignes directrices de gestion, feuille de route, etc.), notamment la stratégie de gestion des parcours professionnels

Diagnostique les besoins et ressources futurs en matière d'emplois, métiers et compétences de l'établissement

Assure le suivi des emplois et des effectifs

Prospecte de nouveaux outils de gestion RH (entretiens professionnels, recrutement, formation)

Collabore avec la conseillère en évolution professionnelle

Recrutement
Supervise les procédures de recrutement des emplois permanents et temporaires, des apprentis et des stagiaires
Garantit la qualité du process et sa sécurisation juridique

Supervise le recours à l'Interim et pilote son budget

Formation continue

Elabore le plan national de formation avec les acteurs concernés

Programme et pilote le budget alloué

S'assure de la mise en oeuvre du plan de formation

Management
Organise, anime et coordonne l'activité de l'équipe

Donne du sens aux activités de ses collaborateurs et fait coopérer efficacement les agents de son département

Favorise et accompagne la montée en compétences de ses collaborateurs/trices

Activité annexe : assure l'intérim du Responsable de la Gestion Administrative des Personnels lors de ses absences

Rejoindre l'IFCE c'est bénéficier de :

Ticket restaurant d'une valeur faciale de 7.62€ pris en charge à 50% par l'IFCE

25 jours de congés

Jusqu'à 20 jours de RTT selon cycle de travail

Mutuelle Mercer avec participation de l'employeur et option famille

Forfait mobilité durable

Possibilité d'autorisations d'absences spéciales (en cas d'enfants malades notamment)

Possibilité de se garer facilement et gratuitement

Niveau d'études : Bac +5 dans le domaine RH

Ou

Expérience : confirmée sur un poste en RH ; une expérience en management serait un plus

Savoir-faire :

Connaissance de la gestion des ressources humaines dans la fonction publique d'Etat

Savoir travailler en mode projet

Management - Animation et gestion d'équipe

Savoir-être :

- Etre force de proposition et d'initiative

- Etre organisé et savoir prioriser

- Aisance relationnelle

- Respect de la confidentialité

L'Institut français du cheval et de l'équitation est un établissement public administratif sous double tutelle des deux Ministères suivants : le Ministère de l'agriculture, de l'agroalimentaire et de la souveraineté alimentaire (MASA) et le Ministère des sports, de la jeunesse et de la vie associative (MSJVA). L'IFCE est au service des acteurs de la filière équine avec pour principales missions de :

- Contribuer à la mise en oeuvre des politiques de l'Etat en faveur de la filière équine : notamment la traçabilité zootechnique et sanitaire des équidés, l'appui économique à la filière et l'expertise réglementaire dans les domaines de l'élevage et des sports équestres.
- Etre l'institut technique de référence de la filière par des activités de recherche appliquée, de transmission des savoirs (diffusion et formation professionnelle) et de valorisation du patrimoine équestre français.

L'IFCE est un établissement d'environ 600 agents répartis sur différents sites en France, principalement à Pompadour (200 agents) et à Saumur (200 agents). Il existe à l'IFCE une grande diversité de métiers et de compétences qui permettent d'assurer l'ensemble des missions.

• Management d'équipe